Thứ 5, 08/04/2021 14:58

[SHARING] THƯ MỜI BẢO TRỢ NỘI DUNG - CUỘC THI HR EXPERT 2021

CLB Phát triển Nguồn nhân lực - HUC trực thuộc ĐH Ngoại Thương TP.HCM đang phát động một cuộc thi về Nhân sự mang tên HR Expert - cuộc thi đầu tiên ở Đại học Ngoại Thương về lĩnh vực Nhân sự, hướng tới các bạn sinh viên có niềm đam mê với Nhân sự và mong muốn có những trải nghiệm thực tế trong môi trường Nhân sự. 

Trải qua tất cả 4 vòng thi, cuộc thi hứa hẹn sẽ là nơi ươm mầm và khám phá ra những tài năng nhân sự trong tương lai. VNHR sẽ đóng vai trò Bảo trợ nội dung cho cuộc thi của các em. Do đó, chúng tôi cần 2-3 anh chị HR có chuyên môn và kinh nghiệm trong Gắn kết nhân viên để góp ý chỉnh sửa về format và đề thi cho cuộc thi HRExpert, cụ thể:

  • Chịu trách nhiệm kiểm tra và đảm bảo nội dung chương trình đúng kiến thức chuyên môn về Employee Engagement.
  • Góp ý, chỉnh sửa nội dung và hình thức về đề thi của 4 vòng thi cùng CLB.

I. Mục đích:
- Tạo sân chơi cho các bạn sinh viên giao lưu, học hỏi về Nhân sự, đồng thời bắt kịp nhu cầu và xu hướng trong Nhân Sự, đặc biệt là ở mảng Gắn kết nhân viên
(Employee Engagement) của doanh nghiệp trong thời gian gần đây; - Tạo cơ hội trải nghiệm những hoạt động, công việc trong ngành, qua đó bồi dưỡng kiến thức, kinh nghiệm cho những ai yêu thích ngành Nhân Sự;
- Tìm kiếm những tài năng có triển vọng trong ngành Nhân Sự.
Đối tượng tham dự: 
- Sinh viên đang theo học tại các trường Đại học và Cao đẳng trên toàn thành phố Hồ Chí Minh;
- Sinh viên vừa tốt nghiệp không quá 1 năm;
- Không thuộc Top 5 HR Expert 2018, Top 6 HR Expert 2019 và Top 6 HR Expert 2020;
- Không là thành viên ban tổ chức.
II. Thời gian:
- Từ 01/05/2021 đến 04/07/2021.
III. Nội dung chương trình:
1. Tổng quan:
- Cuộc thi sẽ trải qua 4 vòng và 1 buổi Information Day để giới thiệu về cuộc thi.
- Vòng 1: Giải đề online về kiến thức tổng quan về Nhân sự cũng như về Gắn kết nhân viên (Employee Engagement);
- Vòng 2: Training, tìm hiểu các yếu tố ảnh hưởng đến mức độ gắn kết của nhân viên, xây dựng kế hoạch cho các hoạt động gắn kết nhân viên cho một thời
điểm cụ thể trong năm;

  • Vòng 3: Training, phân tích khảo sát eNPS (Employee Net Promoter System) và đưa ra các đề xuất giải quyết các vấn đề được phân tích.
    - Gala chung kết: Gồm 2 phần:
    + Phần 1 - Thi theo nhóm: Giải case study về việc ứng dụng công nghệ trong việc gắn kết nhân viên, thuyết trình trước BGK;
    + Phần 2 - Thi cá nhân: Giải quyết các tình huống đặt ra và trả lời câu hỏi từ BGK.

Vui lòng đăng ký chia sẻ qua email contact@vnhr.vn. VNHR sẽ kết nối anh/chị với Ban tổ chức cuộc thi.

Hạn đăng ký đến: 20/04/2021.

Trân trọng cảm ơn