Public Webinar - HR Law Talk: HR cần phổ biến gì cho GenZ về Luật lao động trước khi nhận việc?

Chủ đề tháng 01/2024: HR cần phổ biến gì cho GenZ về Luật lao động trước khi nhận việc?

Gen Z cần tìm hiểu gì về luật lao động trước khi nhận việc? Và HR cần thông tin sao cho hiệu quả?

Hiểu về Luật lao động là phần quan trọng trước khi làm việc đối với GenZ - Người làm Nhân Sự cần chuẩn bị, và lưu ý những gì về: HĐLĐ và giải quyết các vấn đề QHLĐ với GenZ, có khác gì đối với các thế hệ khác?

Bà Huỳnh Thị Thu Hiền, Trưởng phòng Nhân sự RTHoldings (tiền thân là Indochina Group - Tập đoàn Phát triển giáo dục quốc tế Đông Dương), cho biết: "Thông thường mối bận tâm lớn của những bạn trẻ tìm việc ngày nay là mức lương, môi trường, đồng nghiệp, thương hiệu công ty.

Tuy nhiên, có một thứ mà nhiều người trẻ thường hay bỏ qua hoặc lơ là đó là hợp đồng lao động khi làm việc ở công ty. Đây cũng là phần quan trọng với nhiều gen Z khi chuẩn bị hành trang bước vào giai đoạn làm việc".

Theo bà Hiền, hợp đồng lao động là sự thỏa thuận giữa người sử dụng lao động và người lao động. Hợp đồng lao động đó là sự ràng buộc quyền, nghĩa vụ, mức lương, việc làm, điều kiện lao động giữa các bên. Ngoài ra, trường hợp hai bên có thỏa thuận bằng tên gọi khác nhưng có nội dung thể hiện bằng việc làm có trả công, tiền lương và sự quản lý điều hành giám sát của một bên cũng được gọi là hợp đồng lao động.

"Ngoài hợp đồng chính thức, thì dạng thử việc, hợp đồng thời vụ, cộng tác viên cũng là một loại hợp đồng lao động", bà Hiền nói.

Người trẻ cần tìm hiểu kỹ về hợp đồng lao động vì nếu chẳng may có xảy ra tranh chấp với bên sử dụng lao động sẽ tránh bị thiệt hại về mình.

Đơn cử nhất là nên đọc kỹ hợp đồng

Đã đi làm được hơn 5 năm nhưng Đặng Nguyễn Trúc Vy (26 tuổi) ngụ đường Gò Dưa, P.Tam Bình, TP.Thủ Đức (TP.HCM) thú nhận khi nhìn lại ngày vừa ra trường xin việc mình hoàn toàn không nghĩ gì về hợp đồng lao động.

"Mình chỉ nghĩ đơn giản là tìm được một công việc gần nhà, mức lương hợp lý và có thể tiện di chuyển. Lúc đó mình khá ngây thơ và không chú ý đến hợp đồng lao động, cũng không tìm hiểu về nó", Vy nói. - Bài phỏng vấn thực tế từ báo thanhnien tháng 5/2023.

Điều này dẫn tới việc cả người sử dụng lao động và người lao động sẽ dễ gặp các vấn đề phát sinh sau này, nếu như không có đầy đủ hiểu biết ngay từ đầu. 

Chương trình hướng dẫn bởi:

  • Luật Sư. TRẦN VĂN TRÍ - Luật Sư điều hành FUJILAW

Thời gian:

  • Thứ sáu, ngày 26/01/2024 | Từ 14:00 - 15:00

Hình thức: 

  • Online qua Zoom 
  • Link Zoom sẽ được gửi qua email khách đăng ký thành công trước 24h diễn ra chương trình.

Đăng ký

  • Anh/Chị vui lòng đăng nhập tài khoản Hội viên / Thành viên để đăng ký.
  • Số lượng có hạn, chúng tôi sẽ đóng link khi đủ số lượng.
  • Anh/Chị có thể gửi câu hỏi trước cho diễn giả ☞ Tại đây: https://forms.gle/bBMLHA1cZnTb6W168 

----------------------------------

Hỗ trợ:

Tham khảo chi tiết quyền lợi và mức phí dành cho Hội viên tại: vnhr.vn/membership 

______________

Chương trình HR Law Talk:

Trong quá trình anh chị thực hiện các công việc quản trị Nhân sự hàng ngày chắc hẳn không ít lần phát sinh các vấn đề đòi hỏi cách giải quyết đảm bảo cân bằng quyền lợi giữa người lao động và đơn vị sử dụng lao động với yêu cầu tuân thủ pháp luật hiện hành. Bên cạnh đó, một số vấn đề cần có sự hướng dẫn từ chuyên viên pháp lý mà công ty không có người đảm nhiệm vai trò này; hay giải quyết vấn đề bằng cách tra cứu các văn bản luật hiện hành nhưng thông tin tìm kiếm quá nhiều và chưa nắm được hiệu lực thi hành cũng như văn bản hướng dẫn liên quan.

Với mong muốn Hội viên nắm vững pháp lý cũng như quy trình giải quyết các vấn đề trên, đồng thời kế thừa hoạt động hội thảo luật lao động hàng tháng trước đây, VNHR thực hiện chuỗi Webinar HR Law Talk sẽ diễn ra hàng tháng với những chủ đề thực tiễn, sát với nhu cầu của Hội viên. Chương trình thực hiện trực tuyến qua ứng dụng ZOOM, mỗi tháng sẽ có 1 chủ đề và link đăng ký riêng.

Các chủ đề được điều phối và hướng dẫn bởi thành viên Ban tư vấn pháp lý VNHR.

Với thời lượng 60 phút, Thành viên Ban tư vấn và Hội viên sẽ cùng nhau thảo luận các câu hỏi/ tình huống thực tế diễn ra tại doanh nghiệp, liên quan đến chủ đề của tháng

Thời gian
Từ 26/01/2024 14:00
Đến 26/01/2024 15:00
Giá ưu đãi
Từ 0 VND
Online
Liên hệ ngay
Bạn cần các giải pháp nhân sự phù hợp? Liên hệ ngay với chúng tôi! Hoặc gọi số +84 906645006

Nhu cầu đăng ký tài khoản của bạn
Đăng ký hội viên cá nhân
Đăng ký Hội viên Doanh nghiệp
Tôi đồng ý với các điều khoản của VNHR